Chapitre Les acteurs
Étude de cas
Données
Avant de valider le projet, votre responsable se demande si le blended learning est adapté aux apprenants de votre entreprise et si les formateurs sont en capacité d’animer ce type de formation.
La population à former est jeune, de la génération des millenials. Ils sont habitués à la formation à distance, travaillent essentiellement sur leur smartphone.
Vous avez une équipe de trois formateurs, dont un qui a déjà pratiqué le tutorat chez un employeur précédent.
Instructions
Expliquez pourquoi vous pensez que le digital learning est adapté à vos apprenants. Quel est leur profil ?
Définissez le profil des formateurs qui seront chargés de dispenser cette formation.
Réponse proposée : le profil des acteurs
Le profil des apprenants
La population à former est jeune, nomade, le numérique fait partie de leur quotidien professionnel. Ils n’auront aucun problème avec une formation blended learning pourvu que celle-ci soit adaptée à leurs habitudes et à leur comportement usuel.
Vos apprenants apprécient de :
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Apprendre sans intermédiaires.
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Apprendre de façon autonome.
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Apprendre sur tous supports, que ce soit en présentiel, en milieu de travail ou en ligne.
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Échanger et collaborer avec ses pairs.
Le profil des formateurs
Vos formateurs ne sont pas encore des formateurs digital learning...
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